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Instituto Tecnológico Autónomo de México-Extensión Universitaria

Seminario en Coaching Existencial para la Mejora Continua en Distrito Federal


Instituto Tecnológico Autónomo de México-Extensión Universitaria (México)

Diplomado - Presencial

Lugar

Distrito Federal (Distrito Federal)

Duración

96 Horas

Inicio

05/03/2010

Requisitos

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$30,130 IVA inc.

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Detalles de Seminario en Coaching Existencial para la Mejora Continua en Distrito Federal

Tipo Diplomado Duración 96 Horas
Método / lugar contactar con el responsable Presencial en Distrito Federal dónde
Dirigido a A Líderes organizacionales, profesionales de la salud, padres de familia, docentes y todos aquellos profesionistas que requieren brindar orientación y guía a personas en situación de crisis personal, familiar o laboral.
Para qué te prepara El coaching Existencial existencial le proporciona al coach los fundamentos filosóficos y psicológicos, así como las habilidades dialógicas más importantes, que requiere para ofrecer ayuda efectiva y práctica a las personas que necesitan redescubrir su sentido existencial, clarificar sus valores o establecer metas de mejora continua.
Imágenes
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Precio $30,130 IVA inc.

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Temario Seminario en Coaching Existencial para la Mejora Continua en Distrito Federal

Seminario en Coaching Existencial para la Mejora Continua

MÓDULO 1I. FUNDAMENTOS PSICO-FILOSÓFICOS DEL COACHING

EXISTENCIAL

Objetivo

Identificar los fundamentos psico-filosóficos del coaching existencial y sus áreas de

aplicación en las familias, empresas, instituciones educativas y del sector salud, entre otras.

Temario

1. La globalización y los cambios en el mundo y las empresas

2. Modelo de liderazgo transformador en el siglo XXI

3. Premisas conceptuales del coaching y del counseling

4. Coaching versus psicoterapia y capacitación

2

5. Perfil del coach existencial

6. Fundamentos filosóficos del coaching existencial: Emmanuel Kant y el idealismo

trascendental; Edmund Husserl y la fenomenología; Martin Heidegger, Albert Camus,

Gabriel Marcel y el existencialismo

7. Fundamentos psicológicos del coaching existencial: Carl Jung y el análisis espiritual

de la conducta; Abraham Maslow, Carl Rogers, Víctor Frankl y el humanismo

existencial; Ken Wilber, Charles Tart, Roger Walsh y el enfoque transpersonal del

individuo

8. Ética profesional del coach existencial

9. El coaching existencial como misión orientadora de la existencia

MÓDULO II. DESARROLLO DE HABILIDADES DIALÓGICAS

Objetivo

Desarrollar las actitudes y habilidades dialógicas que permitan el establecimiento de

conversaciones orientadas a resultados prácticos, observables y sostenidos.

Temario

1. Existencia , conducta y comunicación

2. Niveles y dirección de la comunicación humana

3. Habilidades de comunicación interpersonal: escucha empática, interacción asertiva y

retroalimentación de la información

4. Habilidades para preguntar, confrontar y orientar

5. Establecimiento de objetivos y metas para la mejora continua

6. Clarificación de expectativas de la conducta a modificar

7. Técnicas para brindar apoyo al desarrollo

8. Modelos para la evaluación del desempeño

9. Nutriendo emocionalmente el esfuerzo individual y grupal

MÓDULO III. SUPERVISIÓN DE COMPETENCIAS DE COACHING

EXISTENCIAL

Objetivo

Consolidar lo aprendido en los módulos anteriores mediante la retroalimentación de prácticas

supervisadas por los profesores del seminario.

Temario

1. Guía de monitoreo para la retroalimentación de las competencias desarrolladas

2. Videograbación y retroalimentación de las siguientes habilidades de coaching

existencial:

a) La sesión para brindar consejo, guía y apoyo emocional

b) La reunión para proporcionar instrucción, formación y desarrollo

c) La entrevista para solventar crisis emocionales y existenciales

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Profesorado

profesorado Mtro. Carlos Tena Sánchez
Coordinador

Estudió la Licenciatura en Ciencias Humanas en el Centro Universitario de Ciencias Humanas del Claustro de Sor Juana., la Maestría en Orientación y Desarrollo Humano, la Maestría en Administración y el Diplomado en Mercadotecnia en la Universidad Iberoamericana.

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Instalaciones y fechas



Dónde Distrito Federal, Av. Camino a Santa Teresa 930, Col. Héroes de Padierna
Cuándo Inicio: 05/03/2010 Fin: 22/05/2010 ver calendario
 

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Sobre Instituto Tecnológico Autónomo de México-Extensión Universitaria

Descripción del centro
Extensión Universitaria del ITAM está posicionada como uno de los más importantes y prestigiados proveedores de educación continua y desarrollo ejecutivo de Latinoamérica.

Organismos como The Association to Advance Collegiate Schools of Business (AACSB), el Partnership in International Management (PIM) y la Association of MBAs (AMBA), reconocen el nivel de excelencia del ITAM y avalan, a nivel mundial, sus programas de maestría y licenciatura en negocios.

Igualmente, Extensión Universitaria, pertenece al International University Consortium for Executive Education (UNICON), en el que participan exclusivamente proveedores de Desarrollo Ejecutivo del más alto nivel de excelencia a nivel mundial, como lo son Harvard, Stanford, el INSEAD y el IMD entre otras.

Esta sólida posición se respalda en una constante dedicación por mantener la calidad académica, la actuación innovadora, la perspectiva de futuro y la visión mundial que nos caracteriza; pero sobre todo, reconocemos como nuestro principal valor la excelencia de nuestros profesores, todos ellos con una amplia y reconocida trayectoria profesional, además de una formación académica del más alto nivel.

En el ITAM encontrará la formación ejecutiva de excelencia, que promueve una mentalidad empresarial y de toma de decisiones, colaborando así con su desarrollo profesional y con la consolidación de su organización.

El cambio es la única constante en estos tiempos, sin embargo, la fortaleza de los valores del ITAM ha permanecido por 60 años; hoy, más que nunca, su filosofía educativa se hace vigente en la Dirección de Extensión Universitaria:

"Toda educación debe tender a mejorar al ser humano mediante el enriquecimiento de sus mejores valores, la integración de su persona, la formación de su conciencia y el acrecentamiento de su capacidad de servicio. Asimismo, reconoce la obligación que adquiere en el desarrollo de la comunidad en la que actúa, asumiendo su lealtad a México, a sus valores y a sus tradiciones, entendidos como patrimonio colectivo."

M.A. Mónica Sacristán
Directora de Extensión Universitaria

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