Diplomado en Desarrollo de Habilidades Gerenciales

Antecedentes

El exigente cambio que presenta la economía internacional, las nuevas prácticas y sistemas administrativos, la continua sofisticación de los medios de comunicación y el cambio de mentalidad permanente del personal en las organizaciones, demandan a los Gerentes conocer y desarrollar sus potencialidades y talentos para una mejor conducción de sus organizaciones.

Metodología

Nuestro proceso efectivo de enseñanza – aprendizaje comprende: estrategias y modelos nuevos, análisis de casos, ejercicios de simulación, dinámicas de grupo, proyección de películas y trato personalizado.

Así, nuestros participantes asimilan y aplican de inmediato los conceptos y técnicas aprendidas, logrando resultados tangibles desde el corto plazo, con visión de futuro.

Nuevo formato del Diplomado

Para acreditar el Diplomado de Alta Dirección de Empresas, deberá cursar los 7 seminarios que se indican abajo. En caso de no poder asistir a alguno de los seminarios, puede hacerlo en la próxima fecha disponible. Debe completar todos los seminarios en un plazo no mayor a un año.

Seminarios:

• Liderazgo Empresarial

• Técnicas de Negociación

• Desarrollo de Habilidades Gerenciales

• Comunicación Asertiva

• Equipos de Trabajo de Alto Desempeño

• Resolución de Problemas y Toma de Decisiones

• Inteligencia Emocional

Nuestros Seminarios incluyen:

• Formación y Actualización Profesional de Alta Calidad

• A los Mejores Instructores en México

• Materiales, Cápsulas de Conocimiento, Documentos y Revistas Especializadas

• Proyección de Películas Empresariales

• Constancias de participación al término de cada seminario

• Diploma con Valor Curricular con registro ante la STPS

• Comida en el Restaurante Bellini piso 45, WTC

• Servicio de Café Continuo

• Internet y servicio de llamadas locales para consultar sus pendientes

• Estacionamiento del WTC

• Plan de Acción para que Aplique lo Aprendido en su Empresa

Requisitos de Inscripción

• Llenar solicitud de inscripción

• Copia del título o cédula profesional. En su defecto, una carta de su empresa que justifique su experiencia profesional